Bedrijfskleding als onderdeel van het DNA en de gemeenschap van BAUHAUS
BAUHAUS Denmark A/S heeft een op maat gemaakte bedrijfskledingoplossing geïmplementeerd die uniformiteit, flexibiliteit en een sterke visuele identiteit in alle winkels waarborgt. De oplossing ondersteunt het DNA van BAUHAUS en creëert zowel trots bij medewerkers als een professionele uitstraling richting klanten.
Een sterke visuele identiteit die medewerkers verenigt
Voor BAUHAUS is bedrijfskleding meer dan alleen praktische werkkleding – het is onderdeel van de identiteit van het bedrijf. Het versterkt de interne gemeenschap en maakt medewerkers gemakkelijk herkenbaar voor klanten.
De nieuwe oplossing zorgt voor een consistente lijn in de kleding van medewerkers, wat bijdraagt aan een professionele uitstraling en een sterker teamgevoel.
"Onze medewerkers moeten zich prettig voelen in hun werkkleding – zowel functioneel als esthetisch. Met de nieuwe oplossing hebben we een balans gevonden waarbij de kleding ons merk en onze waarden weerspiegelt, terwijl het tegelijkertijd comfort en functionaliteit in het dagelijks werk garandeert." – Lone Oldenburg, HR Manager, BAUHAUS Denmark A/S
Uniformiteit en gemeenschap over alle afdelingen heen
Een centrale verandering in de bedrijfskledingstrategie van BAUHAUS is het creëren van een uniforme visuele identiteit over alle afdelingen en winkels. Voorheen droegen medewerkers verschillende bedrijfskleding afhankelijk van de afdeling, maar nu heeft iedereen dezelfde werkkleding.
"We wilden ervoor zorgen dat een klant altijd een BAUHAUS-medewerker kan herkennen, ongeacht van welke afdeling ze komen. Dat zorgt voor een betere klantervaring en maakt het gemakkelijker om goede service te verlenen." – Clara Behrens, Communications and Employer Branding Specialist, BAUHAUS Denmark A/S
Het gedeelde profiel heeft niet alleen een uniforme visuele lijn gecreëerd, maar ook de samenhang versterkt. Medewerkers ervaren een sterker teamgevoel, waarbij iedereen deel uitmaakt van dezelfde gemeenschap – van de winkelvloer tot de goederenontvangst.
Flexibele magazijnoplossing garandeert efficiëntie en zekerheid
Een centraal onderdeel van de oplossing is een flexibele magazijnoplossing die het eenvoudig en snel maakt om werkkleding na te bestellen. In een dynamische retailsector met een voortdurende instroom van nieuwe medewerkers was het voor BAUHAUS belangrijk om een oplossing te hebben waarbij iedereen vanaf de eerste werkdag snel de benodigde werkkleding krijgt en zich onderdeel van het team voelt.
"Het is belangrijk voor ons dat medewerkers snel de juiste kleding krijgen, zodat ze zich vanaf dag één onderdeel van het team voelen. Met de nieuwe oplossing kunnen we eenvoudig nieuwe sets bestellen wanneer dat nodig is, zonder grote voorraden aan te houden."
– Lone Oldenburg, HR Manager, BAUHAUS Denmark A/S
De magazijnoplossing zorgt bovendien voor een hoge leveringsbetrouwbaarheid, zodat medewerkers geen vertraging ervaren wanneer zij nieuwe werkkleding nodig hebben.
Leiders geven het voorbeeld – Bedrijfskleding bevordert eenheid
Bij BAUHAUS draait alles om teamwork, en daarom dragen ook de leidinggevenden de bedrijfskleding. Het geeft een krachtig signaal van eenheid en ondersteunt een vlakke organisatiestructuur waarin iedereen naar hetzelfde doel toewerkt.
"Onze directeuren en managers dragen ook bedrijfskleding, en dat geeft een krachtig signaal. Het maakt ons toegankelijker voor zowel klanten als medewerkers en ondersteunt onze filosofie van samenwerken als één team."
– Lone Oldenburg, HR Manager, BAUHAUS Denmark A/S
Om optimale functionaliteit en comfort te garanderen, werden managers en sleutelmedewerkers betrokken bij de selectie van de kleding via draagtests. Dit verzekerde dat kwaliteit, pasvorm en materialen voldoen aan de eisen van een drukke werkdag.
Verantwoordelijkheid en duurzame kwaliteit
BAUHAUS heeft ook gekozen voor een bedrijfskledingoplossing die de focus van het bedrijf op verantwoordelijkheid ondersteunt. Duurzame, hoogwaardige werkkleding vermindert de noodzaak van vervanging, wat zowel de economie als het milieu ten goede komt.
"Het is belangrijk voor ons om verantwoordelijkheid te nemen voor onze ecologische voetafdruk. We hebben nu een oplossing waarbij gebruikte werkkleding kan worden teruggestuurd voor recycling, wat goed aansluit bij onze waarden van kwaliteit en verantwoordelijkheid."
– Lone Oldenburg, HR Manager, BAUHAUS Denmark A/S
BAUHAUS heeft gekozen voor een bedrijfskledingoplossing die functionaliteit en comfort combineert en tegelijkertijd de waarden van het bedrijf ondersteunt. Dit zorgt voor een oplossing die waarde oplevert voor zowel medewerkers als het bedrijf.
Deze bestelling werd afgehandeld door onze professionele dealer, Orloff Arbejdstøj – onderdeel van het sterke dealernetwerk van ID®.
Advies voor bedrijven die bedrijfskleding overwegen
BAUHAUS deelt hun top tips voor een sterke bedrijfskledingoplossing:
"Wij voelen ons zeker met onze leverancier. Ze zijn geduldig geweest, oplettend en hebben een oplossing geleverd die waarde creëert voor zowel medewerkers als klanten." – Lone Oldenburg, HR Manager, BAUHAUS Denmark A/S
Kunnen wij u helpen?
Het bestellen van bedrijfskleding moet snel, veilig en eenvoudig zijn. Elk jaar leveren wij meer dan zeven miljoen bedrijfsartikelen aan zowel buitenlandse als binnenlandse klanten. Stuur ons een bericht of bel ons op +45 9749 2144. Wij staan klaar om u te helpen. Alle berichten worden binnen 24 uur beantwoord.
Rapport over MVO, zie artikel 99 a van de Deense Jaarrekeningenwet. 
ID® Duurzaamheidsrapport 2024/2025. Bekijk hier