keyboard_arrow_down

MAATSCHAPPELIJKE VERANTWOORDELIJKHEID

Elk jaar richten wij ons op het verbeteren van de arbeidsomstandigheden, zowel op sociaal als ethisch vlak. Ons doel is ervoor te zorgen dat elke medewerker deel uitmaakt van de ID®-community – niet alleen in Denemarken, maar ook internationaal. Het zijn mensen die identiteit creëren.

Lees het verantwoordingsrapport van ID®

KWALITEIT EN OVERWEGING – VAN BEGIN TOT EINDE

Wij werken doelgericht en continu met kwaliteit en verantwoordelijkheid. Samen met onze leveranciers ondersteunen wij milieuvriendelijke technologieën, producten en grondstoffen met als duidelijk doel onze impact op het milieu binnen de textielindustrie tot een minimum te beperken. Zo blijven wij te allen tijde voor op de eisen en verwachtingen van klanten – zonder ooit concessies te doen aan ons duidelijke principe van integriteit.

Wij erkennen onze verantwoordelijkheid


Wij erkennen onze verantwoordelijkheid als deelnemers in de textielindustrie – daarom leggen wij sterke nadruk op zowel onze sociale als onze ecologische voetafdruk. Onze meer dan 38 jaar ervaring spelen dan ook een belangrijke rol in de manier waarop wij ons werk uitvoeren, zowel binnen als buiten de landsgrenzen. 

ONZE 10 PRINCIPES

1. Kinderarbeid

ID® ondersteunt de effectieve afschaffing van kinderarbeid.

2. Arbeidstijden en rust

ID® zal voldoen aan de geldende nationale wetgeving en industrienormen met betrekking tot werktijden, overuren, rust en feestdagen.

3. Lonen en arbeidsvoorwaarden

ID® ondersteunt het wegnemen van discriminatie met betrekking tot arbeids- en tewerkstellingsvoorwaarden.

4. Wet- en regelgeving

ID® ondersteunt en respecteert de bescherming van internationaal erkende mensenrechten.

5. Discriminatie

ID® zal ervoor zorgen dat het niet bijdraagt aan schendingen van mensenrechten.

6. Gedwongen arbeid

ID® ondersteunt de afschaffing van alle vormen van gedwongen arbeid.

 

7. Corruptiebestrijding

ID® zal zich verzetten tegen alle vormen van corruptie, waaronder afpersing en omkoping.

8. Werkomgeving

ID® zal zorgen voor een veilige en gezonde werkomgeving en mogelijke ongevallen en letsel voorkomen.

9. Milieu-impact

ID® ondersteunt een voorzorgsbenadering van milieuvraagstukken en neemt initiatief om een grotere milieuverantwoordelijkheid te bevorderen.

10. Vrijheid van vereniging

ID® zal de vrijheid van vereniging handhaven en het recht op collectieve onderhandelingen effectief erkennen.

 

 

 

"
Kleding is meer dan alleen stof en draad.
Het is het resultaat van de inzet van veel mensen.

GEMAAKT DOOR MENSEN – VOOR MENSEN

Wanneer je kleding aantrekt, is het makkelijk om de mensen erachter te vergeten. Wij richten ons op het hele proces, van garen tot eindproduct, en op de handen die dit mogelijk maken. Transparantie is belangrijk voor ons; daarom bezoeken wij onze fabrieken en ontmoeten wij de medewerkers – meest recent bij GMS in november 2024.

SCHOLING VOOR 40 KINDEREN – AL MEER DAN 10 JAAR

Al meer dan 12 jaar ondersteunen wij het Global Learning Project in Dhaka. Met onze jaarlijkse donatie zorgen wij voor scholing voor 40 kwetsbare kinderen (6–14 jaar) gedurende een volledig jaar – een kleine bijdrage voor ons, maar een groot verschil voor hen en hun families. 

 

Het Global Learning Project (GLP) is een non-profitorganisatie die kwetsbare kinderen in Dhaka toegang biedt tot onderwijs. GLP beheert twee scholen en wordt gefinancierd door particuliere bijdragen. Deze ondersteuning maakt het mogelijk dat meer kinderen naar school kunnen gaan en aan een betere toekomst kunnen bouwen.

 

Wij bezoeken de school meerdere keren per jaar, en elk bezoek is een krachtige en levensbevestigende ervaring. De glimlach van de kinderen en de vreugde die wij meemaken, zijn een duidelijk bewijs van hoeveel deze ondersteuning betekent – niet alleen voor de kinderen, maar voor hun hele families.

FOCUS OP

PRODUCT

Wij streven er voortdurend naar om open en transparant te zijn in ons werk met verantwoordelijkheid – en wij zijn niet bang om onze producten binnenstebuiten te keren.

Bekijk wat er achter de kleding schuilgaat

Productie & industrie

Zorg &
gezondheid

Handel, detail & service

Café, hotel & restaurant

Tijdloze Bedrijfskleding

Bedrijfskleding met een
klassiek en tijdloos design,
verfijnd sinds 1983

Gedeelde identiteit

Kleding met een
gezamenlijke identiteit en
gevoel van saamhorigheid

Vind jouw kleur

Kies uit meer dan 60
kleuren er is er zeker
één voor jou

Kwaliteit die blijft

Ontworpen om keer op keer
gedragen te worden – behoudt
zijn vorm en kleur

Rapport over MVO, zie artikel 99 a van de Deense Jaarrekeningenwet. BCI cotton ID® Duurzaamheidsrapport 2024/2025. Bekijk hier

keyboard_arrow_up